「アサヒビール」の記事一覧

アサヒビールインタビューその6|調達の本質は商品競争力の強化

CPPホルダーのアサヒビール 門倉泰昭さん(研究生産本部 調達部 部長)、黒川哲平さん(研究生産本部 調達部 原料グループ 副課長)を訪問しました。 日本能率協会の安部武一郎がインタビューします。(以下敬称略) 調達の本・・・

アサヒビールインタビューその5|部門共通の考え方を浸透させるには?

CPPホルダーのアサヒビール 門倉泰昭さん(研究生産本部 調達部 部長)、黒川哲平さん(研究生産本部 調達部 原料グループ 副課長)を訪問しました。 日本能率協会の安部武一郎がインタビューします。(以下敬称略) 部門共通・・・

アサヒビールインタビューその4|「共通認識」が「戦略実行」におよぼす影響とは?

CPPホルダーのアサヒビール 門倉泰昭さん(研究生産本部 調達部 部長)、黒川哲平さん(研究生産本部 調達部 原料グループ 副課長)を訪問しました。 日本能率協会の安部武一郎がインタビューします。(以下敬称略) 「共通認・・・

アサヒビールインタビューその3|「学習する組織」になるためには?

CPPホルダーのアサヒビール 門倉泰昭さん(研究生産本部 調達部 部長)、黒川哲平さん(研究生産本部 調達部 原料グループ 副課長)を訪問しました。 日本能率協会の安部武一郎がインタビューします。(以下敬称略) 「学習す・・・

アサヒビールインタビューその2|調達に求められる役割の変化とは?

CPPホルダーのアサヒビール 門倉泰昭さん(研究生産本部 調達部 部長)、黒川哲平さん(研究生産本部 調達部 原料グループ 副課長)を訪問しました。 日本能率協会の安部武一郎がインタビューします。(以下敬称略) 調達に求・・・

アサヒビールインタビューその1|人材育成のグランドデザインとは?

むしろ経験の浅い人達が資格を取得し始めたことで、勉強することが大事だという雰囲気に変わりはじめました。 人材育成体系の目的は、調達の基礎知識の習得もあるのですが、重要だと思うのが、考え方と調達用語を共通化することです。 ・・・

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